septembre 2026

Réforme Qualiopi 2026 : ce qui change et comment préparer son organisme de formation

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Formation & Education
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Actus
Qualiopi
Par Laetitia PERRET
Temps de Lecture
10 min
Réforme Qualiopi 2026
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Laetitia PERRET
Chargée de marketing et communication
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La certification Qualiopi connaît une évolution réglementaire en 2026 : le décret n° 2026-728 du 1er août 2026 modifie le Référentiel National Qualité (RNQ), avec une entrée en vigueur au 1er novembre 2026. Les sept critères qualité restent inchangés, mais une douzaine d'indicateurs sont modifiés ou créés, et l'auditeur vérifiera davantage l'application réelle des procédures que leur simple existence. Voici ce qui change pour les organismes de formation, déjà certifiés ou en cours de certification, et comment s'y préparer.

Qu'est-ce que la réforme Qualiopi 2026 ?

Le décret n° 2026-728 du 1er août 2026

Qualiopi certifie la qualité des organismes de formation, des centres de formation d'apprentis (CFA) et des organismes de VAE (validation des acquis de l'expérience) pour l'accès aux financements publics ou mutualisés : CPF, OPCO, France Travail, régions. Le décret, publié au Journal officiel le 4 août 2026, s'inscrit dans le cadre légal du code du travail. Ces travaux, menés en concertation avec les instances de la formation professionnelle, renforcent en particulier la sécurité des apprentis mineurs.

Une entrée en vigueur au 1er novembre 2026

Les audits réalisés à partir de cette date s'appuient sur le nouveau référentiel. Les audits programmés avant restent, en principe, évalués sur la version actuelle — un point à confirmer auprès de votre certificateur, votre instance de référence sur le calendrier.

Les sept critères restent, le nombre d'indicateurs passe à 33

Les sept critères Qualiopi, qui couvrent notamment la qualification et le développement des compétences des personnels, ne sont pas remis en cause. Le référentiel passe de 32 à 33 indicateurs : c'est un ajustement du contenu de certains indicateurs, pas une refonte de la certification.

Les principaux indicateurs modifiés

Douze indicateurs Qualiopi ont été modifiés ou créés : huit concernent tous les organismes certifiés, quatre sont propres aux centres de formation d'apprentis.

  • Indicateurs 1, 2 et 3 (communication et résultats) : obligation de sincérité sur le site internet et les supports commerciaux (fin des mentions trompeuses comme « emploi garanti » ou « 100 % financé »), modalités de calcul de chaque résultat précisées, poursuites d'études mieux documentées.
  • Indicateur 7 (légitimité) : preuve renforcée de la capacité à préparer une certification professionnelle (habilitation, obligations du certificateur).
  • Indicateur 12 (violences et discriminations) : politique formalisée de prévention, connue de toutes les parties prenantes, y compris au sein des entreprises partenaires.
  • Indicateur 19 (distanciel) : vérification de l'effectivité du suivi des formations à distance ; référent pédagogique obligatoire au-delà d'un seuil d'intervenants, seuil à préciser par arrêté.
  • Indicateur 27 (sous-traitance) : traçabilité contractuelle explicite de la conformité Qualiopi des sous-traitants.
  • Indicateur 32 (amélioration continue) : intégration d'une analyse des risques pédagogiques, réglementaires, organisationnels et humains, avec un plan d'action associé.

Le cas particulier des centres de formation d'apprentis

Quatre indicateurs concernent spécifiquement les centres de formation d'apprentis.

  • Indicateur 14 : procédure de traitement sans délai des ruptures liées à des violences ou discriminations, au centre comme en entreprise.
  • Indicateur 15 : information renforcée des apprentis (droits, sécurité, mineurs), médiateur de l'apprentissage, signalement à l'inspection du travail.
  • Indicateur 20 : gouvernance pédagogique renforcée via les travaux du conseil de perfectionnement, qui réunit apprentis, formateurs et représentants d'entreprises ; supervision accrue selon un seuil d'intervenants permanents, à préciser.
  • Indicateur 33 (nouveau) : dispositif d'évaluation des enseignements par les apprenants, distinct de la satisfaction générale, partagé avec les équipes pédagogiques dans le cadre d'un plan d'amélioration continue.

Un audit plus orienté vers la pratique

Cette réforme vise à renforcer la confiance dans la certification, sans complexifier le travail des organismes de formation : le prestataire devra désormais « piloter », « maîtriser les risques » et « démontrer son efficacité », plutôt que simplement « mettre en place » une procédure. Les auditeurs pourront interroger directement équipes et apprenants, au-delà des documents. Ces travaux d'harmonisation, conduits avec les instances de la formation professionnelle, s'appuient sur un cadre de référence commun à tous les certificateurs : mieux vaut anticiper pour aborder son prochain audit avec des pratiques stabilisées, en s'appuyant sur le retour d'expérience de vos derniers audits pour confirmer vos priorités.

Qui est concerné par la réforme Qualiopi 2026 ?

  • Organismes déjà certifiés Qualiopi : votre prochain audit de surveillance ou de renouvellement programmé après le 1er novembre 2026 sera évalué sur le nouveau référentiel.
  • Organismes en cours de certification : votre système qualité devra être construit directement sur cette nouvelle base.
  • Sous-traitants et partenaires : leur conformité Qualiopi doit être vérifiée et tracée par le donneur d'ordre.

Ce qui change, indicateur par indicateur

Tableau récapitulatif changement réforme Qualiopi 2026

Checklist : que faire avant son prochain audit Qualiopi ?

  • Vérifier auprès de votre certificateur la date de votre prochain audit, le référentiel applicable et votre dossier de certification.
  • Revoir vos supports de communication et votre site internet pour supprimer toute mention trompeuse.
  • Documenter vos modalités de calcul des indicateurs de résultats.
  • Formaliser une politique de prévention des violences, du harcèlement et des discriminations.
  • Mettre à jour vos contrats de sous-traitance avec une clause de conformité Qualiopi.
  • Vérifier l'effectivité du suivi de vos formations à distance et la sécurité des données de vos apprenants.
  • Commencer une cartographie des risques liés à la qualité de vos formations.
  • Planifier vos travaux de mise en conformité sans attendre la publication du Guide de lecture V10.
  • Mettre à jour le plan de développement des compétences de vos équipes.
  • Pour les centres de formation d'apprentis : préparer un dispositif d'évaluation pédagogique distinct de la satisfaction.
  • Centraliser vos preuves qualité dans un outil unique et accessible.

Piloter sa démarche qualité avec e-parcours

Centraliser ses preuves qualité facilite grandement la préparation d'un audit. C'est là qu'e-parcours fait la différence : ce logiciel de gestion des organismes de formation édité par Axess rassemble vos documents et suit vos sessions dans un seul outil, pour aborder chaque audit avec sérénité. Un véritable atout dans le cadre de votre accompagnement Qualiopi.

En résumé

La réforme Qualiopi 2026 ne change pas l'architecture de la certification, mais elle relève l'exigence de preuve : transparence, prévention des violences et discriminations, suivi du distanciel, traçabilité de la sous-traitance, gestion des risques. Cette obligation légale mérite d'être anticipée dès maintenant pour sécuriser votre certification.

Pour structurer cette préparation, l'équipe Axess peut vous présenter lors d'une démonstration personnalisée, comment la solution e-parcours peut s'adapter à votre organisation et à votre démarche qualité.

Titre
Vos questions sur la réforme Qualiopi 2026
Item FAQ

Le décret entre en vigueur le 1er novembre 2026 ; les audits réalisés à partir de cette date s'appuient sur le nouveau référentiel.

Non, ils restent inchangés. Ce sont certains indicateurs qui évoluent, et un nouvel indicateur est créé pour les centres de formation d'apprentis.

Oui, dès votre prochain audit de surveillance ou de renouvellement programmé après le 1er novembre 2026.

Quatre indicateurs spécifiques : traitement des ruptures, information renforcée des apprentis, gouvernance pédagogique et évaluation par les apprenants.

Oui, le suivi effectif du distanciel devient obligatoire, avec un référent pédagogique au-delà d'un seuil d'intervenants encore à préciser.

Sur Légifrance, et auprès de votre certificateur pour toute question précise sur votre situation.

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